Direction générale

Le Centre de recherche en sciences animales de Deschambault (CRSAD), reconnu pour ses partenariats stratégiques avec les universités Laval, Montréal et McGill ainsi qu’avec le MAPAQ, recherche la personne attitrée à la direction générale.

Vous rêvez d’un poste où la science appliquée, l’innovation et les retombées concrètes se rencontrent? Vous souhaitez contribuer au rayonnement d’un organisme de renommée nationale et internationale, symbole d’excellence québécoise en sciences animales? Rejoignez une équipe passionnée, engagée et visionnaire du CRSAD. Prenez les rênes d’une organisation influente et devenez le pilier de collaborations audacieuses avec le monde universitaire, les partenaires institutionnels et les différentes productions animales.

Sous la responsabilité du conseil d’administration, la direction générale assume la gouvernance, la stratégie globale et le développement organisationnel du CRSAD. Elle veille à la réalisation des engagements envers le MAPAQ, au rayonnement de l’organisme, à la performance des opérations et au maintien d’un climat de travail sain et mobilisateur.

1. Orientation stratégique et planification

  • Définir les orientations annuelles en fonction des engagements ministériels et du plan d’action adopté par le conseil d’administration.

  • Planifier et encadrer les activités structurantes de chaque département.

  • Identifier les opportunités de croissance et veiller à l’innovation continue.

2. Gestion administrative et financière

  • Diriger le processus budgétaire : analyse des besoins, répartition par département, validation des budgets.

  • Superviser la performance financière à l’aide d’indicateurs clés (KPI).

3. Optimisation des processus internes et des ressources

  • Gérer les risques et prendre les décisions d’investissement stratégiques.

  • Leadership et culture organisationnelle.

  • Superviser l’équipe de direction et le personnel administratif.

  • Favoriser un climat de travail basé sur le bien-être, la formation continue et le respect des politiques internes.

  • Effectuer les évaluations annuelles du rendement et soutenir les gestionnaires.

4. Représentation et partenariats

  • Agir comme porte-parole du CRSAD auprès des partenaires stratégiques, institutionnels et commerciaux.

  • Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs, les clients et les parties prenantes.

  • Participer aux événements et conférences pour promouvoir l’organisme.

  • Diplôme universitaire de niveau supérieur (gestion, agronomie, sciences, etc.).

  • Expérience significative en gestion stratégique et direction d’organisation.

  • Bonne connaissance des enjeux de la recherche appliquée dans un milieu de productions animales et des relations institutionnelles.

  • Leadership mobilisateur et vision orientée vers l’innovation.

  • Excellentes aptitudes en communication et relations interpersonnelles. 

  • Maîtrise des outils de gestion et des indicateurs de performance.

  • Poste permanent temps plein (35h/semaine)

  • 4 semaines de vacances par année

  • 12 journées mobiles

  • 13 journées fériées

  • Rémunération concurrentielle en fonction de l’expérience

  • Assurances collectives

  • Régime volontaire d’épargne retraite (RVER) 

  • Possibilité de travail hybride

Veuillez faire parvenir votre résumé accompagné d’une lettre d’intention en précisant en quoi vous deviendrez la personne qui saura mobiliser l’équipe engagée du CRSAD vers sa mission de recherche en sciences animales. 

Vous devez faire parvenir ces informations le plus rapidement possible à l’attention de Mme Annie Harvey, adjointe de direction du CRSAD, par courriel : aharvey@crsad.qc.ca.

Nous tenons à remercier toutes les personnes ayant postulé. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue dans le processus de recrutement ainsi qu’avec les personnes déjà à l’emploi du CRSAD.